novus Personal 3. Ausgabe 2022

Be­reits 2019 ur­teilte der EuGH, dass die Mit­glied­staa­ten die Ar­beit­ge­ber zur Einführung von Zeit­er­fas­sungs­sys­te­men ver­pflich­ten müssen. Be­stre­bun­gen des deut­schen Ge­setz­ge­bers zur Um­set­zung könn­ten nun durch ein Ur­teil des BAG über­holt oder zu­min­dest maßgeb­lich be­ein­flusst wer­den. Denn das BAG sieht be­reits heute eine sol­che Ar­beit­ge­ber­pflicht für ge­ge­ben. Le­sen Sie mehr dazu in der ak­tu­el­len Aus­gabe des no­vus Per­so­nal.

LOHN­STEUER

• Steu­er­ent­las­tun­gen in der En­er­gie­krise
• Un­terstützungs­leis­tun­gen an vom Ukraine-Krieg be­trof­fene Ar­beit­neh­mer
• Schen­kung von KG-An­tei­len zur Re­ge­lung der Un­ter­neh­mens­nach­folge kein Ar­beits­lohn
• Steu­er­recht­li­che Be­ur­tei­lung der Ein­nah­men des Per­so­nals von Impf- und Test­zen­tren
• Wer­bungs­kos­ten­ab­zug der Zweit­woh­nungs­steuer bei dop­pel­ter Haus­haltsführung
• Haf­tungs­inan­spruch­nahme des Ge­schäftsführers für ei­gene Lohn­steuer

AR­BEITS­RECHT

• Ver­schärfung des Nach­weis­ge­set­zes bei Ar­beits­verträgen ab 01.08.2022 zu be­ach­ten
• Zu­gangs­er­leich­te­run­gen für Kurz­ar­bei­ter­geld zwei­mal verlängert
• Neue Corona-Ar­beits­schutz­ver­ord­nung ab 01.10.2022
• Keine Si­che­rung des Min­dest­lohns ge­gen In­sol­venz­an­fech­tung
• Zur Pfänd­bar­keit ei­ner Corona-Son­der­zah­lung
• Dar­le­gungs- und Be­weis­last im Über­stun­den­pro­zess
• Auf einen Werk­tag fal­len­der Fei­er­tag: Er­satz­ru­he­tag
• Feh­len­der Leis­tungs­wille ei­nes Ar­beit­neh­mers
• Be­fris­tungs­ab­rede: Schrift­for­mer­for­der­nis
• Son­derkündi­gungs­schutz für Da­ten­schutz­be­auf­tragte mit Uni­ons­recht ver­ein­bar
• Un­er­laubte Ar­beit­neh­merüber­las­sung mit Aus­lands­be­zug
• Nach­ver­trag­li­ches Wett­be­werbs­ver­bot: Be­rech­nung der Ka­ren­zent­schädi­gung
• Mi­cro­soft Of­fice 365 als tech­ni­sche Über­wa­chungs­ein­rich­tung

SO­ZI­AL­VER­SI­CHE­RUNG

• Erhöhung der Mini- und Mi­di­job-Gren­zen
• Bun­des­ka­bi­nett be­schließt Ent­wurf des 8. SGB IV-Ände­rungs­ge­set­zes
• So­zi­al­ver­si­che­rungs­pflicht von Ar­beits­lohn bei nachträgli­cher Pau­schal­be­steue­rung

IN­TER­NA­TIO­NAL

• EU-Kom­mis­sion: Emp­feh­lung zur So­zi­al­ver­si­che­rung bei Re­mote-Work im Aus­land
• Neu­fas­sung des Aus­landstätig­keits­er­las­ses
• DBA-recht­li­che Lohn­steu­er­er­stat­tung
• Kon­sul­ta­ti­ons­ver­ein­ba­rung mit der Schweiz zu Ho­me­of­fice-Ta­gen bei Grenzgängern
• Ren­ten- und Ar­beits­lo­sen­ver­si­che­rungs­beiträge im Zu­sam­men­hang mit steu­er­freiem Ar­beits­lohn aus Dritt­staa­ten