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Nexia Ebner Stolz

 

 

 

 

 

 

 

Möch­ten Sie als Wirt­schafts­prü­fer/in oder Steu­er­be­ra­ter/in Unter­neh­mer auf Augen­höhe bera­ten? Für Cham­pi­ons aus dem Mit­tel­stand wie Fischer, LBBW, Por­­sche, Edding, Block Gruppe, DuMont Medi­­en­­gruppe, INDUS, AGRA­VIS, Alba Group, Lan­d­­gard oder Stihl arbei­ten? Wir bie­ten Ihnen Raum für Frei­heit und Pro­fes­sio­na­li­tät – die sie gemein­sam mit star­ken Kol­le­gin­nen und Kol­le­gen und in einem gro­ßen inter­na­tio­na­len Netz­werk nut­zen. Bei Ebner Stolz arbei­ten Sie fernab von star­ren Vor­ga­ben in einer frei­be­ruf­lich gepräg­ten Orga­ni­sa­tion – als solide Grund­lage für Ihre unter­neh­me­ri­schen Ent­schei­dun­gen und Ihre erfolg­rei­che Kar­riere.
Wir bie­ten Ihnen die Chance, Ihr Spe­zial­thema vor­an­zu­brin­gen ohne den Blick für den unter­neh­me­ri­schen Gesamt­kon­text aus den Augen zu ver­lie­ren.

Wirtschaftsprüfung & Steuerberatung

Wir stellen uns vor

Wir stellen uns vor

In Wirt­schafts­prü­fung und Steu­er­be­ra­tung ist Ebner Stolz als Arbeit­ge­ber die Alter­na­tive zu den Big4. Sie arbei­ten für kleine und große Cham­pi­ons aus dem Mit­tel­stand. Dabei ent­de­cken Sie Ihr Spe­zial­thema oder trei­ben es gezielt voran, ohne das unter­neh­me­ri­sche Ganze aus den Augen zu ver­lie­ren. Sie pro­fi­tie­ren als Teil eines tol­len Teams von den guten Ent­wick­lungs­mög­lich­kei­ten, die Ihnen unser über­durch­schnitt­li­ches Wachs­tum ermög­licht.
Als Hoch­schul­ab­sol­vent stel­len wir Ihre Kar­riere auf ein brei­tes Fun­da­ment. Erle­ben Sie, wie Ihr Enga­ge­ment in der Arbeit für mit­tel­stän­di­sche Unter­neh­mer wirk­sam wird. Neh­men Sie sich Zeit, um Ihr beruf­li­ches Lebens­thema zu ent­de­cken anstatt allzu früh in der Spe­zia­lis­ten-Sack­gasse zu lan­den. Denn nur was einem Spaß macht, macht man auch rich­tig gut! Die Ebner Stolz-Aka­de­mie bie­tet Ihnen eine zwei­g­lei­sige Aus­bil­dung in Wirt­schafts­prü­fung und Steu­er­be­ra­tung. Die Qua­li­tät zeigt sich in Beste­hens­quo­ten von rund 75% in den Exa­mina - das ist weit über dem Bran­chen­durch­schnitt.
Als Pro­fes­sio­nal bera­ten Sie in Wirt­schafts­prü­fung und Steu­er­be­ra­tung mit­tel­stän­di­sche Unter­neh­mer auf Augen­höhe. Wir bie­ten Ihnen dabei viel Raum für Frei­heit und Pro­fes­sio­na­li­tät - die sie gemein­sam mit star­ken Kol­le­gin­nen und Kol­le­gen und in einem gro­ßen inter­na­tio­na­len Netz­werk nut­zen. Bei Ebner Stolz arbei­ten Sie fernab von star­ren Vor­ga­ben in einer frei­be­ruf­lich gepräg­ten Orga­ni­sa­tion - als solide Grund­lage für Ihre unter­neh­me­ri­schen Ent­schei­dun­gen und Ihre erfolg­rei­che Kar­riere. Wir bie­ten Ihnen die Chance, Ihr Spe­zial­thema ohne fach­li­ches Silo­den­ken vor­an­zu­brin­gen.

Ste­hen Sie noch am Anfang Ihrer Kar­riere und möch­ten Infor­ma­tio­nen zur Wirt­schafts­prü­fung und Steu­er­be­ra­tung, dann lesen Sie hier wei­ter.




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Unsere Aufgaben

Unsere Aufgaben

Ste­tig stei­gende Anfor­de­run­gen an Rech­nungs­le­gung, Tran­s­pa­renz und  Risi­ko­ma­na­ge­ment machen die Wirt­schafts­prü­fung zu weit mehr als der blo­ßen Prü­fung und Fest­stel­lung der Ord­nungs­mä­ß­ig­keit des Jah­res­ab­schlus­ses. Als Prü­fer bei Ebner Stolz sind sie Spar­ring­s­part­ner für mit­tel­stän­di­sche Unter­neh­mer und iden­ti­fi­zie­ren gemein­sam mit Ihrem Team ganz­heit­lich Chan­cen und Risi­ken im Betrieb und Geschäft­s­um­feld. Sie bauen Man­dan­ten­be­zie­hun­gen eigen­ver­ant­wort­lich auf und aus und ken­nen ‚Ihre‘ Unter­neh­men mit der Zeit wie Ihre Wes­ten­ta­sche. Die Wirt­schafts­prü­fung bei Ebner Stolz bie­tet Ihnen zudem ein pro­fes­sio­nel­les Spiel­feld für Ihr Lie­b­lings­thema, zum Bei­spiel für:

  • IFRS
  • Cor­po­rate Finance
  • Unter­neh­mens­be­wer­tung
  • IT-Prü­fung und IT-Bera­tung
  • Interne Revi­sion
  • Risiko- und Com­p­li­ance Mana­ge­ment
  • Restruk­tu­rie­rung

Das große unter­neh­me­ri­sche Ganze behal­ten Sie in der Prü­fung ebenso im Auge wie die Mög­lich­kei­ten und Poten­ziale, die die Zusam­men­ar­beit mit unse­rer Steuer- und Unter­neh­mens­be­ra­tung bie­tet.

In unse­rer Steu­er­be­ra­tung set­zen Sie ihr umfang­rei­ches Wis­sen und Ihre Pra­xi­s­er­fah­rung dafür ein, dass Ihre mit­tel­stän­di­schen Man­dan­ten die steu­er­recht­li­che Seite ihres Busi­ness gut in den Griff bekom­men. Sie wen­den die zahl­rei­chen Rege­lun­gen auf den jewei­li­gen Fall kor­rekt an und nut­zen geschickt die vor­han­de­nen Gestal­tungs­spiel­räume. Wenn es um inter­na­tio­na­les Steu­er­recht geht, lösen Sie die Fra­gen Ihrer Man­dan­ten unbüro­k­ra­tisch mit unse­ren Part­nern aus dem Nexia-Ver­bund. In der Steu­er­be­ra­tung für Ebner Stolz kön­nen Sie Ihr Spe­zial­ge­biet und ihr Know-how wei­terpf­le­gen und -trei­ben, zum Bei­spiel zu die­sen The­men:

  • Inter­na­tio­na­les Steu­er­recht
  • Restruk­tu­rie­rung
  • Zölle, Ver­brauch­steu­ern, Außen­wirt­schafts­recht
  • Steu­er­st­reit- und -Straf­recht
  • Unter­neh­mens­nach­folge


Egal für wel­ches steu­er­recht­li­che Spe­zial­ge­biet Sie ste­hen: Sie behal­ten stets das unter­neh­me­ri­sche Gesamt­in­ter­esse Ihrer Man­dan­ten im Auge – ebenso wie Poten­ziale und Geschäfts­fel­der für Ebner Stolz. Dabei arbei­ten Sie beson­ders eng mit unse­ren Wirt­schafts­prü­fern zusam­men.



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Unsere Karrierestufen

Unsere Karrierestufen

Bei uns eröffnen sich Ihnen beste Chancen für Ihre berufliche Entwicklung. Dabei passen wir die Karriereschritte Ihrer persönlichen Entwicklung an.


Con­sul­tant
Mit­ar­beit im Team bei Jah­res­ab­schluss­prü­fun­gen, prü­fungs­na­hen Bera­tung­s­pro­jek­ten, im Cor­po­rate Finance oder in der steu­er­li­chen Man­dats­be­t­reu­ung, Ken­nen­ler­nen Man­dats­ar­beit und Über­nahme ers­ter Ver­ant­wor­tung

Senior Con­sul­tant

Berichts-/ Prä­sen­ta­ti­on­s­er­stel­lung, ver­stärkte Über­nahme von Ver­ant­wor­tung in der Man­dats­be­t­reu­ung, Ein­ar­bei­tung und Anlei­tung von Con­sul­tants und Prak­ti­kan­ten

Mana­ger
Kom­mu­ni­ka­tion mit den Kun­den & Akqui­se­un­ter­stüt­zung, Pro­jekt­ko­or­di­na­tion und -lei­tung, Über­nahme ein­zel­ner inter­ner Pro­jekte (z.B. Schu­lun­gen), Ein­ar­bei­tung und Anlei­tung von (Senior) Con­sul­tants

Senior Mana­ger
Fach­li­che und in enger Abstim­mung mit dem Part­ner dis­zi­p­li­na­ri­sche Füh­rung und Wei­ter­ent­wick­lung von Mit­ar­bei­tern, selbst­stän­dige und umfas­sende Man­dats­be­t­reu­ung sowie Akquise Fol­ge­ge­schäft, Unter­stüt­zung der Part­ner bei der Wei­ter­ent­wick­lung von Ebner Stolz, Über­nahme inter­ner stra­te­gi­scher Auf­ga­ben

Direc­tor
Fach­li­che und dis­zi­p­li­na­ri­sche Füh­rung sowie Wei­ter­ent­wick­lung von Mit­ar­bei­tern, selbst­stän­dige und umfas­sende Man­dats­be­t­reu­ung sowie aktive Bera­tung, Akquise Folge- und Neu­ge­schäft, Auf­bau eines eige­nen Netz­werks, Mit­ent­wick­lung von Geschäfts­fel­dern, Ver­ant­wor­tung inter­ner stra­te­gi­scher Auf­ga­ben

Part­ner
Reprä­sen­tant und ers­ter Ansp­rech­part­ner für Man­dan­ten, Mit­ar­bei­ter­aus­bil­dung / -för­de­rung und -füh­rung, Akquise Neu­ge­schäft, Pflege und Aus­bau inter­nes und exter­nes Netz­werk, Erken­nen von Markt­ent­wick­lun­gen und Geschäft­s­chan­cen, Qua­­li­täts­­si­che­rung der Pro­­je­k­t­er­­ge­b­­nisse

Sie ste­hen am Beginn Ihrer Kar­riere? In unse­rer Ein­s­tei­ger­welt erfah­ren Sie, was Sie auf den Ebe­nen Con­sul­tant und Senior Con­sul­tant erwar­ten wird.



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Unser Weiterbildungsangebot

Unser Weiterbildungsangebot

Lebens­lan­ges Ler­nen ist unser Selbst­ver­ständ­nis
In den ers­ten Berufs­jah­ren bil­det Sie Ebner Stolz in umfang­rei­chen theo­re­ti­schen Schu­lun­gen und prak­tisch im Arbeit­sall­tag aus: Dort sam­meln Sie wert­volle Erfah­run­gen in Ihrem Team und vor Ort beim Man­dan­ten. Erfah­rene Kol­le­gen tra­gen durch inten­si­ves fach­li­ches und per­sön­li­ches Feed­back dazu bei, dass Sie immer bes­ser wer­den. Doch auch mit zuneh­men­der Beruf­s­er­fah­rung haben Sie noch lange nicht aus­ge­lernt. Unser Anspruch ist es, dass Sie Ihr Wis­sen wäh­rend Ihrer gesam­ten Berufs­lauf­bahn stän­dig erneu­ern und erwei­tern.

Leicht ein­s­tei­gen

  • Onboar­ding-Pro­gramm zu steuer- und han­dels­recht­li­chen The­men

Grund­stein legen

  • Zwei­wöchige Schu­lung zu Grund­la­gen Wirt­schafts­prü­fung und Steu­er­be­ra­tung

Wis­sen wei­ter auf­bauen

  • Kom­ple­xere Prü­fungs­tech­ni­ken und Steue­r­er­klär­un­gen
  • Ver­tiefte Kennt­nisse in Bilan­zie­rung und Prü­fung

Sich spe­zia­li­sie­ren

  • Mehr­tä­g­ige Spe­zia­li­sie­rungs­kurse zu Kon­zern­prü­fung und IFRS
  • Ken­nen­ler­nen spe­zi­fi­scher ERP-Pro­gramme (z.B. SAP)

Berufs­exa­men machen

  • Gemein­same Vor­be­rei­tung auf das Berufs­exa­men
  • Zeit­li­che und finan­zi­elle För­de­rung

Fach­lich wei­ter gehen

  • Mehr­tä­g­ige Wei­ter­bil­dungs­ver­an­stal­tun­gen in den ein­zel­nen Fach­dis­zi­p­li­nen

Experte wer­den

  • Fach­ta­gun­gen in Steu­er­be­ra­tung, Wirt­schafts­prü­fung, Cor­po­rate Finance, je nach fach­li­chem Inter­esse
  • Regel­mä­ß­ige Ver­an­stal­tun­gen zu aktu­el­len Trends und The­men
  • Trai­ning zur Per­sön­lich­keits­ent­wick­lung bspw. Füh­rungs­kräfte- und Kom­mu­ni­ka­ti­ons­trai­ning

Per­sön­lich­keit ent­wi­ckeln
Per­sön­li­che Schlüs­sel­qua­li­fi­ka­tio­nen erlan­gen Sie natür­lich in Ihrer Berufs­pra­xis. Ebner Stolz unter­stützt Ihre per­sön­li­che Ent­wick­lung aber auch durch gezielte Semi­nare und dies begin­nend ab dem ers­ten Jahr. Hier geht es um Ihren pro­fes­sio­nel­len Auf­tritt, Rhe­to­rik, den Umgang mit Man­dan­ten oder den Auf­bau von Netz­wer­ken, sowie das Füh­ren von Mit­ar­bei­tern.

Hier erfah­ren Sie detail­liert, wie Ebner Stolz Sie auf allen Kar­rie­re­stu­fen in Ihrer Wei­ter­bil­dung för­dert.



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Unseren Teamgedanken leben

Unseren Teamgedanken leben

Das Beste an Ebner Stolz sind unsere Kol­le­gin­nen und Kol­le­gen

Und das zeigt sich nicht nur bei der täg­li­chen Arbeit im Team, son­dern auch bei den attrak­ti­ven Unter­neh­men­se­vents sowie beim gemüt­li­chen After­work.

Egal ob bei sport­li­chen Akti­vi­tä­ten oder bei gemein­sa­men Tea­maus­flü­gen, unsere Kol­le­gin­nen und Kol­le­gen tre­ten auch außer­halb der Büros als echte Team­player auf.

Sehen Sie selbst:

  • Praktikantentag Stuttgart 2018
  • Teamausflug Hannover 2018
  • Secondment Stuttgart 2018
  • Radrennen Hamburg 2018
  • Teamausflug Stuttgart 2018
  • Laufteam Stuttgart 2018
  • Teamausflug München 2018
  • Laufteam Stuttgart 2018
  • Laufteam Leipzig 2018
  • Laufteam Hannover 2018
  • Laufteam Hamburg 2018
  • WIFI Summer Challenge Management Consultants 2018
  • Laufteam Berlin 2018
  • Karneval Köln 2018


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Ihr Weg zu uns

Ihr Weg zu uns

Entscheiden Sie sich für eine Bewerbung bei uns, so durchlaufen Sie keine langwierigen Bewerbungsprozesse mit Assessment Centern und psychologischen Eignungstests. Stattdessen lernen Sie unsere Führungskräfte in einem persönlichen Gespräch näher kennen. So finden wir schnell heraus, ob wir zueinander passen. In nur fünf Schritten werden Sie ein Teil von uns!

 

Pas­sende Stel­len­aus­sch­rei­bung gefun­den

Span­nende Stel­len­an­ge­bote sowie inter­es­sante Infos über den All­tag bei uns fin­den Sie in der Ein­s­tei­ger­welt und auf den Kar­rie­re­sei­ten unse­rer Fach­be­rei­che. Bei Fra­gen ste­hen wir Ihnen gerne jeder­zeit zur Seite.

 

Abschi­cken Ihrer Unter­la­gen

Traum­job gefun­den? Läs­t­i­ges und zei­trau­ben­des Aus­fül­len von lan­gen Bewer­ber­mas­ken bleibt Ihnen bei uns erspart. Über unser kur­zes Onli­ne­for­mu­lar mit Ihren per­sön­li­chen Daten und Unter­la­gen (Lebens­lauf & Zeug­nisse) fin­det Ihre Bewer­bung Ihren Weg ganz sch­nell zu uns.

 

Per­sön­li­ches Gespräch

Wir inter­es­sie­ren uns für Sie als Per­son! Des­halb freuen wir uns Sie in per­sön­li­chen Gesprächen end­lich ken­nen­zu­ler­nen und ver­zich­ten daher bewusst auf anonyme Assess­ment Cen­ter. Wir neh­men uns aus­rei­chend Zeit, um uns Ihren Fra­gen, Wün­schen und Vor­stel­lun­gen zu wid­men. So bekom­men sowohl Sie als auch wir einen best­mög­li­chen Ein­druck, wie gut wir zusam­men­pas­sen.

Ihr indi­vi­du­el­les Ver­trag­s­an­ge­bot

Ihr attrak­ti­ves Ver­trag­s­an­ge­bot erhal­ten Sie umge­hend!

Will­kom­men an einem unse­rer 15 Stand­orte

WEL­COME @EB­NER STOLZ! Wir freuen uns auf Ihren Start bei uns!



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