Aber auch Lie­fe­r­an­ten, Kun­den, Ban­ken und andere Inter­es­sens­grup­pen ach­ten ver­stärkt auf eine auf Nach­hal­tig­keit ori­en­tierte Unter­neh­mens­füh­rung als Grund­lage für ihre Ent­schei­dungs­fin­dung. Damit ist Nach­hal­tig­keit längst zu einem ent­schei­den­den Wett­be­werbs­fak­tor gewor­den.

Durch eine nach­hal­tige Unter­neh­mens­steue­rung sichern Sie die­sen Wett­be­werbs­vor­teil für Ihr Unter­neh­men und machen den Bei­trag sozia­ler und öko­lo­gi­scher Fak­to­ren zum Erfolg Ihres Unter­neh­mens tran­s­pa­rent. Mit fai­ren und tran­s­pa­ren­ten Arbeits­be­din­gun­gen in der gesam­ten Lie­fer­kette prä­sen­tie­ren Sie sich als attrak­ti­ver Arbeit­ge­ber für Fach- und Füh­rungs­kräfte und sichern auch die Repu­ta­tion sowie die Glaub­wür­dig­keit Ihrer Pro­dukte. Ein scho­nen­der Umgang mit natür­li­chen Res­sour­cen trägt nicht nur zum Schutz der Umwelt bei, er ent­las­tet auch nach­hal­tig Ihre Kos­ten.

Dabei ist Tran­s­pa­renz nach innen ebenso wich­tig wie Tran­s­pa­renz gegen­über Ihren Kun­den und Mit­ar­bei­tern, denn wer Gutes tut, sollte bekannt­lich auch dar­über spre­chen. Dies gilt im digi­ta­len Zei­tal­ter, in dem alle Infor­ma­tio­nen nicht nur sofort ver­füg­bar, son­dern auch sofort ver­g­leich­bar sind, immer mehr.

Ebner Stolz berät Sie, wel­che der viel­fäl­ti­gen Mög­lich­kei­ten und Maß­nah­men für eine nach­hal­tige Unter­neh­mens­steue­rung für Ihr Unter­neh­men am bes­ten ist. Wie Sie Ihre Ziel­grup­pen am bes­ten über Ihr Enga­ge­ment infor­mie­ren. Und wie Sie Ihren nach­hal­ti­gen unter­neh­me­ri­schen Bei­trag mess­bar und damit nutz­bar machen für Ihre Unter­neh­mens­kom­mu­ni­ka­tion.