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Nexia Ebner Stolz

Ebner Stolz gewinnt PMN Management Award 2015 für die Recruitingbroschüre

Ebner Stolz wurde am 24. Sep­tem­ber 2015 auf der fei­er­li­chen Gala des Pro­fes­sio­nal Mana­ge­ment Net­work (PMN) in der Villa Ken­nedy in Frank­furt erneut mit dem PMN Mana­ge­ment Award 2015 aus­ge­zeich­net. In der Kate­go­rie „Per­so­nal­mar­ke­ting“ beleg­ten wir den 3. Platz für unsere fri­sche Recrui­ting­bro­schüre „Komm mit ins Boot. Kar­riere bei Ebner Stolz“.

Die Recrui­ting­bro­schüre arbei­tet, wie auch unsere Kam­pagne, mit hoch­wer­ti­gen, unge­wöhn­li­chen Fotos und pro­vo­kan­ten Sprüchen und unter­st­reicht damit die Ein­zi­g­ar­tig­keit von Ebner Stolz. Das Ziel der Bro­schüre besteht darin, Mit­ar­bei­ter zu gene­rie­ren, die sich schon vor Ihrem Ein­s­tieg mit unse­rem Unter­neh­men und mit der Marke Ebner Stolz iden­ti­fi­zie­ren kön­nen. Die Kern­bot­schaft der Bro­schüre besteht darin, dass Arbei­ten, Leis­tung, Kar­riere und per­sön­li­che Lebens­ziele sich bei Ebner Stolz sehr wohl unter einen Hut brin­gen las­sen.

Das Ziel der PMN Mana­ge­ment Awards besteht darin, die Ent­wick­lung des Mana­ge­ments und der Busi­ness Ser­vice Berei­che in Kanz­leien zu unter­stüt­zen und Erfolge sicht­bar zu machen. Sie zeich­nen Part­ner und Fach­kräfte im Mana­ge­ment und in den Busi­ness Ser­vice Berei­chen von Wirt­schafts­kanz­leien und Wirt­schafts­prü­fungs­ge­sell­schaf­ten für inno­va­tive Pro­jekte aus, die einen Bench­mark für die Kanz­lei­bran­che set­zen. Eine 5-köp­fige Jury aus erfah­re­nen Bran­chen­ex­per­ten, die als Jour­na­lis­ten, Hoch­schul­do­zen­ten oder in der Indu­s­trie tätig sind und zuvor in Wirt­schafts­kanz­leien in Füh­rungs­po­si­tio­nen gear­bei­tet haben, dis­ku­tier­ten alle Ein­sen­dun­gen und wähl­ten die Gewin­ner aus. Ins­ge­s­amt wur­den in sechs Kate­go­rien Aus­zeich­nun­gen ver­lie­hen.

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